广元招聘网了解，一场面试下来，很多求职者莫名其妙就被HR封杀了，怎么想也想不明白自己到底对HR说错了什么话。广元招聘会表示，面试是HR和求职者双方沟通交流的过程，求职者的面试结果往往取决于求职者的言谈，懂得避开雷区能大大提升入职机会。对此，广元招聘网告诉你面试千万不能说哪些话。
1、不要急着问工资多少。不要面试一开场就急着向HR问工资，还要问一堆有关福利待遇的事情，比如车费餐费是否报销、是否有年终奖补贴等。虽然这些问题都比较现实，问也是无可厚非的，但一定要把握好正确的时机，否则很容易给HR留下不重视个人价值贡献、只重视自身利益的坏印象。
2、不要随意反问HR。一般面试接近尾声的时候，HR会给你留点时间提出自己的问题，那么这个时候千万不要随口抛出一句“还有什么应该问？”，这让HR怎么接话？另外，还有很多错误不礼貌的反问是不少求职者容易忽视的，比如HR让你列出自己胜任这份工作的优势或技能时，反问HR胜任这份工作需要什么能力；HR问你期望工资是多少时，反问HR能给多少工资等等。
