岗位职责:
职位描述：
1.根据市场的需要，组建和完善营销处团队，做好团队人员的招聘、培训和带训工作；
2.贯彻执行公司的各项规章制度，制定营销处管理制度，创造积极向上的营销处氛围；
3.根据部门的业绩总计划，制定切实可行的销售方案，带领和协助下属客户经理共同落实营销处的销售指标；
4.指导、监督和协助下属客户经理开展各项业务，总结分析业绩完成情况和市场现状，并及时向直属领导做好汇报工作；
5.及时落实领导安排的其它工作。
任职资格:
职位要求：
1.本科及以上学历（能力优秀者大专也可考虑）；
2.两年及以上销售工作经验，有相关行业销售管理经验者优先；
3.具备良好的团队意识，能够管理和带领团队完成既定的销售指标；
4.具备较好的语言组织能力、沟通能力；
5.认同企业文化和企业管理制度，具备较强的执行力。
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